[사회복지조사론] 조직적 觀察(관찰)
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레포트/인문사회
[사회복지조사론] 조직적 觀察(관찰)
[사회복지조사론] 조직적 observation
목차
[사회복지조사론] 조직적 observation
1. observation자와 피observation자의 관계
2. observation내용
3. observation기록
4. observation의 신뢰도와 타당도를 높이는 방법
Reference List
[사회복지조사론] 조직적 observation
(1) observation자와 피observation자의 관계
1/ 비조직적 observation의 observation자와 피observation자와의 관계가 대체로 조직적 observation에도 그대로 적용된다 조직적 observation은 대개 비참여observation이며, 자신이 누구인지 밝히지만 때에 따라서는 밝히지 않는 것이 좋다.
2/ 자신이 observation자라는 것을 밝힌 경우에도 observation자는 자기가 observation하는 사항에 가능한 한 影響(영향)을 주지 않도록 피observation자에게 중립…(drop)
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